求人情報

楓国際特許事務所の特徴

所員の多くは、企業の研究開発部門の出身者です。

高い技術知識を有する方が活躍できる環境です。

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​特許技術者は、研究開発者と同じ目線で仕事ができるように、

定期的に技術系の研修を受講しています。

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楓国際特許事務所は、所員のパーソナリティを大事にします。

仕事の進め方自体は各自の主体性に任せます。

与えられた仕事に対し、どの様に進めるかは自分自身で考えて、

自分でコントロールしていただきます。

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もちろん

チーム毎にお客様と面談して明細書作成等の仕事に従事しますので

マンツーマンで先輩、上司が全ての書類をチェックし、指導します。
 

技術知識はもちろんですが、

知的財産を扱うプロとして、ミスがなく、論理的であり、

何よりもお客様毎の要望に沿った仕事ができることが大事です。

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楓国際特許事務所は、社会性・協調性・相互理解を重んじる職場を目指します。

各自の実績は事務員のサポートや所員全員の支えがあってはじめて実現できるものと考えます。

したがって、技術担当者の評価は、売上だけで決定しません。

顧客の信頼度や協調性等、多数の項目を総合的にみて行ないます。

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我々の目標は

技術に関わりながらお客様の要望に応え、

お客様とともに所員全員が成長し、

幸せになることです。

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我々の目標に共感いただける方をお待ちしています。